Şirket faydaları için çalışan başına maliyet Maaş, ikramiye ve komisyonlar ödendi Yeni çalışanların işe alınması Yeni ve mevcut çalışanlara eğitim vermek Telefonla Pazarlama Verileri Çalışanların elde tutulması Bunlar, bir çalışanın gerçek maliyetini ölçmeye yardımcı olabilecek birkaç masraftan sadece birkaçı. Ancak ne yazık ki, sayılar şaşırtıcı olabilir ve şirketlerin çoğu zaman kolayca gözden kaçırdığı bir şey olabilir.
Dolaylı İşgücü Giderleri Dolaylı giderler, genellikle genel gider olarak adlandırılır, şirketin genel başarısına doğrudan katkıda bulunmayan veya onu etkilemeyen çalışanlara ödenen ücretleri tanımlar. Örneğin: Fiziksel çalışma alanının maliyeti ( genellikle çoğu işletme için 2. en yüksek masraftır ). Güvenlik Tesis veya bakım personeli Kamu hizmetleri Pek çok işletme dolaylı giderlerini azaltmanın yollarını arıyor ve fiziksel lokasyonlarının ayak izini azaltmanın yollarına derinlemesine bakıyor. Ne Değerlendirilmeli İşçilik maliyetlerinizi .
