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主題：[你的名字]－渴望在[職位]中貢獻我的技能

您好[招募經理姓名]，

我寫這封信是為了表達我對 [貴公司] 目前空缺的 [職位] 職位的強烈興趣。

我關注[貴公司]在[行業]的工作已經有一段時間了，並且 亞洲手機號碼列表 特別欽體內容]。我在[您的相關技能]方面的經驗與職位描述中提到的要求非常吻合。

在我之前在[前一家公司]擔任的職務中，我[簡要提及一項相關成就]。我相信我能為您的團隊帶來同樣程度的奉獻精神和專業知識。

我已附上我的履歷供您審閱，並且很高興有機會進一步討論我的資格。

感謝您的時間和考慮。

此致，

[你的名字]

為什麼它有效：

您在主題行中提及您的名字，以免在所有其他候選人中迷失。
InMail 強調了您對獲得這份工作的熱情，特別是在這家公司。
您突出顯示相關技能和成就，並附上履歷以供審核。
您的資訊簡潔，但涵蓋了人力資源部門通常考慮的所有要點（興趣、技能、經驗）。
根據您的需求自訂這些模板，並記住使用特定細節對其進行個性化。

→ 您是人力資源專家嗎？在這篇文章中取得一些適合您用途的方便範本。

撰寫 InMail 時要避免什麼？
恭喜！現在您知道如何製作專業的 InMail，甚至可以使用一些模板來輕鬆開始。在最後一章中，請檢視自己在 LinkedIn 上撰寫 InMail 時應考慮的關鍵事項。

因此，您需要千方百計地避免以下情況：

通用訊息

「嗨[姓名]，我看到你在[公司]工作。我們提供…”：這樣的開頭表明沒有努力使訊息個性化或了解收件人的需求。
「只是簽入…」：這種含糊的開頭缺乏目的，並且不會為收件人提供價值。
語言不專業





俚語、過多的表情符號或過於隨意的語言：在整個訊息中保持專業的語氣。
拼字錯誤和語法錯誤。
過度自我推銷

僅關注貴公司的產品或服務。
提出不切實際的主張。
不切實際的期望

要求做出回應或立即採取行動。
期待立即與知名影響者建立聯繫。
垃圾郵件策略

連續發送過多 InMail。
包括不相關的附件或連結。
負面語氣

抱怨或批評。
咄咄逼人或過於激進。
請遵循以下提示，避免常見陷阱並製作有效的 InMail，使其在 LinkedIn 上受到關注。

→ 您認為您無法「破解」LinkedIn 來更快建立銷售管道嗎？閱讀本文並加速這趟旅程。

重點
如果策略性地使用，LinkedIn InMail 可以成為專業推廣的強大工具。透過了解其限制並製作個人化的、帶來價值的訊息，您可以開展有意義的對話並發展您的業務網絡。

請記住，建立信任和真正的聯繫需要時間和努力。幸運的是，您可以利用Snov.io等自動化工具來簡化您的方法並最大限度地提高您在 LinkedIn 上的成功。

加入進來，使用 Snov.io 功能和模板，祝您的 LinkedIn 行銷活動不再可怕，而是卓有成效！

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從今天開始