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当您听到“跨职能”时，您会想到什么？

在提到“功能失调”这个词之前，您可能会想到“协作”或“团队”。但这通常是许多跨职能团队的现实。

因为？

跨职能团队难以良好运作的原因有
本指南将引导您走这条路。首先，从一个可靠的 阿富汗手机数据 定义开始总是一个好主意。V2V 运营可见性博客 CTA

什么是跨职能团队？
跨职能团队由来自不同部门和专业领域的成员组成，他们协调努力以实现共同目标。

当团队汇集不同的观点和专业知识以创建一种全面的方法，使他们能够更好地解决问题、做出更明智的决策和 执行项目时，就会发生成功的跨职能协作尝试 。

跨职能团队的优势
通过跨职能团队，您将可以获得原本无法获得的额外资源。资源越多，结果就越好。但这只是跨职能团队的价值的冰山一角。

在 《哈佛商业评论》中 ，他强调了跨职能团队的重要性：“最重要的能力系统并不是几十年前设计的集合。事实上，强大的能力系统的大部分区别都来自于所产生的火花。”当具有不同背景、技能、技术和观点的人们一起构建实践和流程时。”

考虑以下优点：